Et si votre véhicule reflétait l’image de votre entreprise ? Le marquage de véhicule, ou covering, est devenu une partie intégrante de la communication visuelle globale d’une entreprise. Une publicité à moindre coût.  Image par cetteup de Unsplash Que ce soit en ville ou à la campagne, les voitures « logotées » sont omniprésentes sur les routes. Si le procédé de marquage des véhicules n’est pas récent, son recours s’est accentué ces dernières décennies sous l’effet d’une offre de plus en plus nombreuse dans un monde où la communication est un enjeu de taille. « Pour l’artisan du coin ou la TPE/PME, marquer son véhicule est [...]

Véhicules de société ou personnels : comment faire son choix ? S’équiper de véhicules de société ou rembourser les frais des salariés utilisant leur propre voiture… le choix le plus pertinent est surtout fonction du nombre de kilomètres parcourus. Image par why kei de Unsplash Certains métiers impliquent des déplacements en voiture plus ou moins réguliers. Deux options sont alors envisageables pour l’entreprise : mettre des véhicules de société à disposition de ses salariés, ou leur demander d’utiliser leur véhicule personnel et les indemniser. De prime abord, il n’est pas forcément évident de trancher. Une analyse des besoins de déplacement [...]

Faire une lettre de promesse d’embauche : qu’est-ce que cela implique ? La lettre de promesse d’embauche est un moyen de formaliser le recrutement d’un candidat. Mais quelles sont les conséquences de cet engagement ? Image par JESHOOTS.COM de Unsplash Une promesse d’embauche est une déclaration rédigée par l’employeur à destination du futur salarié et qui a valeur de pré-contrat de travail. Elle peut être écrite, faite par lettre, fax ou courrier électronique, notamment. Toutefois, depuis un arrêt de la Cour de Cassation (Cass. Soc., 21 septembre 2017, n°16-20103 et n°16-20104), la promesse d’embauche ne vaut plus nécessairement contrat de [...]

Obligations Relance : est-ce un bon moyen de se financer ? Émises à l’automne 2021, les Obligations Relance font partie du « package » du Plan France Relance et sont destinées à financer les entreprises sur le long terme.  Image par Priscilla Du Preez de Unsplash Lancées par le gouvernement à la mi-novembre 2021 dans le cadre du Plan « France Relance », les obligations Relance ont vocation à aider financièrement les PME et ETI, et à renforcer leur capacité d’investissement. Il s’agit de financements subordonnés longs, puisque les entreprises qui en bénéficient peuvent rembourser les créanciers huit ans après la réception du financement. Elles sont [...]

Le choix de véhicule, un moyen d’afficher les valeurs de l’entreprise ? Dans le choix de véhicule pour équiper sa flotte, les valeurs mises en avant par l’entreprise doivent être un élément de décision. Image par Markus Winkler de Unsplash Imaginez-vous le facteur s’arrêter à votre domicile au volant d’une berline cabriolet ? Ou le commercial de produits de luxe sortir d’un vieil utilitaire des années 2000 ? Pas vraiment. Si ces exemples sont volontairement caricaturaux, une chose l’est moins : le véhicule demeure une composante de l’image de marque d’une entreprise. Au moment du choix, mieux vaut éviter la faute [...]

Location-gérance : est-ce une bonne solution pour préparer une cession ? Si la location-gérance présente certains intérêts, ce contrat n’est pas dénué de risques pour le propriétaire comme le locataire-gérant. Image par  Atoms de Unsplash « C’est une fausse bonne idée. » À la tête du cabinet Axens, membre du groupement France Défi, Hervé Granet ne maintient pas longtemps le suspense sur la question. Selon lui, le contrat de location-gérance n’est pas la meilleure des options à considérer dans le cadre d’une cession ou d’une transmission : « La location-gérance n’est d’ailleurs plus très fréquente depuis les années 1990 (…) Quand on évoque [...]

Bornes de recharge électrique : quelle installation pour votre entreprise ? Depuis 2015, les entreprises doivent pré-équiper un quota de places pour accueillir des bornes de recharge électrique, conformément au Code de la construction et à la loi sur la transition énergétique pour la croissance verte.   Image par Andrew Roberts de Unsplash Selon l’association professionnelle Avere-France, 90% des usagers de véhicules électriques se branchent à leur domicile ou sur le lieu de travail. Afin d’inciter les entreprises à adapter leurs infrastructures, une réglementation spécifique a vu le jour. Depuis 2012, les bâtiments neufs ou rénovés à usage tertiaire ou industriel [...]

Retraite progressive : comment ça marche ? La retraite progressive, rendue plus largement accessible depuis cette année, notamment pour les dirigeants d’entreprise, permet une transition en douceur vers la retraite sans trop y perdre financièrement. Image par TheStandingDesk de Unsplash Les avantages de la retraite progressive Diminuer son temps de travail en limitant sa perte de revenus grâce à la perception d’une partie de sa pension de retraite : tel est le principe de la retraite progressive. Ce dispositif peut s’avérer intéressant pour lever le pied en prévision de son futur départ retraite. L’avantage ? « Pendant la période de retraite progressive, [...]

Reprise d’entreprise : comment réussir ses premiers pas de dirigeant ? 60 000 sociétés changent de main chaque année en France. Pour les repreneurs, un début réussi sera impératif pour garantir la pérennité de la société. Pour cela, voici cinq règles à suivre pour une reprise d’entreprise. Image par Adam Winger de Unsplash Reprise d’entreprise : préparer ses premiers pas… avec le cédant Chaque année, 60 000 entreprises sont cédées et reprises en France. Parole d’expert, pour que cela fonctionne, la première règle demeure, si possible, d’envisager une transition avec le vendeur. « Je le recommande systématiquement, explique Hervé Mabileau, associé et expert-comptable [...]

Le BtoB, une orientation à envisager pour votre entreprise ? Ces dernières années, les entreprises proposant des services BtoB se multiplient. Comment adapter son offre pour se lancer sur le marché ? Quels sont les conseils à suivre et les précautions à prendre ? Tour d’horizon avec Ayrton Giavedoni, cofondateur du Vélo du soir, traiteur pour les entreprises. Une start-up qui a réussi avec succès cette réorientation. Image par  Amy Hirschi de Unsplash À sa création fin 2014, l’entreprise Le Vélo du soir n’avait pas encore songé à prendre la route du « BtoB », à savoir celle des relations commerciales [...]

Semaine de 4 jours : quelles questions se poser pour la mettre en place ? Modalités juridiques de ce changement d’organisation, choix du jour non travaillé, réduction ou non du temps de travail, plusieurs aspects doivent être réfléchis avant de se lancer dans l’expérience de la semaine de 4 jours. Image par Al ghazali de Unsplash Une semaine de 4 jours ? La question est dans l’air du temps. En France, certaines entreprises ont déjà franchi le pas, à l’image d’Yprema, une entreprise de recyclage des matériaux de construction d’une centaine de salarié, depuis 1999, ou plus récemment  de LDLC, [...]

Changer le nom de son entreprise : pourquoi et comment faire ? Contraintes juridiques, formalités administratives, adaptation des supports et de la communication… changer le nom de son entreprise est un long processus. Image par DocuSign de Unsplash France Télécom devenu Orange, GDF Suez devenu Engie ou tout récemment Facebook qui, en pleine tourmente, se rebaptise Meta. Les changements de noms font partie de la vie des entreprises et répondent à différentes motivations. « La première raison de changer de nom c’est quand celui-ci ne correspond plus à l’activité de l’entreprise. Cela est aussi fréquent lorsque l’elle se développe à l’international et que son [...]

Mettre une flotte de vélos à disposition de ses salariés, comment ça marche ? De nombreux prestataires proposent des services clés en main aux entreprises pour mettre à disposition de leurs salariés une flotte de vélos. Ce type de dispositif peut sous certaines conditions donner lieu à un avantage fiscal. Image par Martin Magnemyr de Unsplash Promouvoir les mobilités douces, c’est bon pour l’environnement et une manière de répondre aux attentes de certains collaborateurs, désireux de trouver des alternatives à leurs déplacements en voiture ou en transport en commun. La mise à disposition d’une flotte de vélos ou de trottinettes pour ses [...]

Frais de télétravail payés par l’employeur : quels sont-ils ? Quels sont les frais de télétravail payés par l’employeur ? Alors que le gouvernement encourage le télétravail pour faire face à l’épidémie, il est parfois difficile de s’y retrouver. Image par Malte Helmhold de Unsplash Avec la reprise de l’épidémie de Covid-19, le télétravail est redevenu l’organisation à privilégier. Selon le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise daté du 8 décembre, il est recommandé que les salariés effectuent entre deux et trois jours de télétravail si leur fonction le leur permet. En février [...]

Votre salarié utilise son véhicule personnel : quelles implications en termes d’assurance ? Lorsqu’un salarié utilise son véhicule personnel pour des trajets professionnels, ces derniers doivent être couverts par une extension de son assurance ou un contrat spécifique souscrit par l’entreprise. Image par Jan Baborák de Unsplash Déplacement chez un fournisseur, rendez-vous client, réunion inter-sites. Dans le cadre de leur travail, les salariés d’une entreprise peuvent être amenés à effectuer des déplacements, parfois en utilisant leur propre véhicule. Une telle situation n’est pas anodine en matière d’assurance et, si rien n’a été prévu, les conséquences peuvent être lourdes. Votre salarié utilise [...]

Visite médicale de fin de carrière : en quoi consiste-t-elle ? Les salariés qui ont été exposés à des risques professionnels durant leur carrière et qui préparent leur départ à la retraite ont droit à une visite médicale de fin de carrière.  Image par Online Marketing de Unsplash Depuis le 1er octobre 2021, les salariés occupant des postes à risques peuvent bénéficier d’une visite médicale avant leur départ à la retraite. Ce dispositif créé en 2018 est désormais effectif et est encadré par l’article L 4624-2-1 du Code du travail. Il permet de faire un bilan de santé avant la fin [...]