Non classé 2 | Groupe MG

Consultant Junior en Transaction d’Affaires (H/F)

2024-10-07T14:39:51+02:0022/11/2021|Catégories : Non classé|

CONSULTANT JUNIOR EN TRANSACTIONS D'AFFAIRES (H/F)  CDI Temps plein Actualisé le 22/11/2021 Rattaché(e) au Manager, vous travaillerez en binôme avec une consultante expérimentée qui intervient sur toutes les cessions d’affaires de proximité (hôtellerie et restauration, alimentation, magasins de sport, sociétés de nettoyage et pressing…). Vos missions seront de: Préparer les dossiers de présentation des entreprises en cours de cession (présentation de l’organisation interne, analyses financières, études du marché…), conseiller les cédants pour optimiser leurs perspectives de cession Qualifier les projets des acquéreurs et de leur présenter les affaires les plus adaptées pour [...]

Analyste financier Junior (H/F)

2024-10-09T10:23:35+02:0022/11/2021|Catégories : Non classé|

ANALYSTE FINANCIER JUNIOR (H/F)  CDI Temps plein Actualisé le 22/11/2021 Rattaché(e) au Manager, vous travaillerez en équipe avec les autres consultants du cabinet sur toutes les opérations de cessions / acquisitions / levées de fonds menées par nos clients. Vos missions seront de : Réaliser les analyses financières sur les missions M&A, Optimiser toutes les extractions et analyses possibles issues de nos logiciels et bases de données, Sélectionner et/ou mettre en place de nouveaux outils / bases de données pour proposer des analyses complémentaires, Assurer la veille sur les opérations qui concernent [...]

La base de données économiques et sociales (BDES), qu’est-ce que c’est ?

2025-07-07T17:04:40+02:004/11/2021|Catégories : Non classé|Mots-clés : , |

La base de données économiques et sociales (BDES), qu’est-ce que c’est ? La BDES est le principal support de l’information des membres du CSE et des délégués syndicaux. Son élaboration est une obligation pour les employeurs d’au moins 50 salariés. Image par Firmbee.com de Unsplash Document regroupant l’ensemble des informations relatives aux orientations économiques et sociales de l’entreprise, la base de données économiques et sociales, ou BDES, doit être élaborée et mise à disposition du comité social et économique (CSE) ou des délégués syndicaux dans toutes les entreprises d’au moins 50 salariés. « Sa finalité est de permettre une meilleure information du CSE et donc [...]

Certificats d’économies d’énergie : pourquoi et comment y avoir recours ?

2021-10-15T09:47:06+02:0015/10/2021|Catégories : Audit, Consulting, Expertise-Comptable, Fiscalité des particuliers, Gestion de Patrimoine, Informatique, Juridique, Non classé, Promotion Immobilière, Protection Sociale, Social & Paie|Mots-clés : , |

Certificats d’économies d’énergie : pourquoi et comment y avoir recours ? Les certificats d’économies d’énergie peuvent aider les entreprises à financer des opérations visant à diminuer leur consommation d’énergie. Image par Riccardo Annandale de Unsplash Décret tertiaire, pression des consommateurs ou simple impératif économique, de nombreuses raisons poussent aujourd’hui les entreprises à tenter d’améliorer leurs dépenses énergétiques. Mais les travaux et investissements nécessaires représentent parfois des sommes importantes. Les certificats d’économies d’énergie peuvent contribuer à leur financement. « Il s’agit d’un dispositif qui oblige les vendeurs d’énergie – électricité, gaz, fioul, carburant – à mettre en place des actions d’économies d’énergie [...]

Standardiste (H/F)

2024-10-07T14:29:23+02:0015/10/2021|Catégories : Non classé|

STANDARDISTE (H/F)  CDI Temps plein Actualisé le 15/10/2021 Au sein de l’équipe de standardistes en place, vous aurez pour missions principales : • L’accueil téléphonique: orientation, transfert, retours d'appels et prise de messages • Gestion de l'accueil physique des visiteurs dans le respect des procédures en vigueur • La gestion des correspondances, envoi du courrier, gestion des colis et des lettres recommandées • Rangement et missions administratives complémentaires • Classement de documents, possibilité d’enregistrement d’opérations comptables  POSTE A POURVOIR A : La Ravoire (MG [...]

Gestionnaire de Paie (H/F)

2024-10-07T14:40:18+02:0024/09/2021|Catégories : Non classé|

GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F) CDI Temps Complet Actualisé le 24/09/2021 Au sein d’une équipe dynamique et rattaché(e) au Manager Paie, vous prenez en charge un portefeuille de clients diversifiés. Vous établissez pour le compte des clients les bulletins de paie (multiples conventions collectives), les déclarations sociales, l’établissement des contrats de travail… Vous participez au conseil client dans le cadre de problématiques sociales courantes ou liées à votre périmètre d’intervention, sous la supervision du Manager Paie et/ou du Juriste en droit social. POSTE A POURVOIR A [...]

Les clés pour manager des équipes hybrides à la rentrée

2021-09-13T10:59:38+02:0010/09/2021|Catégories : Audit, Consulting, Expertise-Comptable, Fiscalité des particuliers, Gestion de Patrimoine, Informatique, Juridique, Non classé, Promotion Immobilière, Protection Sociale, Social & Paie|Mots-clés : , |

Les clés pour manager des équipes hybrides à la rentréePrésentiel, télétravail, flex office, nomadisme digital… Tous ces modes de travail peuvent coexister au sein d’une organisation et lui profiter. Mais comment manager des équipes hybrides ?Image par Malte Helmhold de Unsplash« Ce n’est pas nouveau d’avoir des collaborateurs à l’extérieur. Ce qui change, c’est la proportion et la diversité des modes de travail. » Associée et responsable du département expertise sociale chez BGH Experts & Conseils, Sandrine Fourment se souvient d’une époque, avant la crise sanitaire, où la principale forme de nomadisme digital se résumait à des déplacements de collaborateurs chez des clients. [...]

Manageur : comment gérer un conflit entre collaborateurs ?

2021-08-24T08:26:27+02:0019/08/2021|Catégories : Audit, Consulting, Expertise-Comptable, Fiscalité des particuliers, Gestion de Patrimoine, Informatique, Juridique, Non classé, Promotion Immobilière, Protection Sociale, Social & Paie|Mots-clés : , |

Manageur : comment gérer un conflit entre collaborateurs ?Intervenir rapidement en faisant preuve de neutralité et d’écoute permet généralement de trouver une solution à ces situations qui pèsent sur toute l’équipe. Conseils pour gérer un conflit entre collaborateurs.Image par Tim Gouw de UnsplashIncompréhensions, différences de vues sur les objectifs à atteindre, problèmes de communication, compétition interpersonnelle… Les rapports entre collègues ne sont pas toujours empreints de sérénité. Parfois, les relations virent même au conflit. Pour le manageur – chef d’équipe ou dirigeant de l’entreprise –, il est important de réagir lorsque cela se produit.Il s’agit d’abord de faire en sorte que ce différend [...]

Chargé(-e) de Marketing & Communication

2024-10-07T14:29:49+02:0021/06/2021|Catégories : Non classé|

CHARGE(-E) DE MARKETING & COMMUNICATION CDI Temps plein Actualisé le 21/06/2021 Rattaché(e) au Responsable Marketing & Communication, vous participez à la mise en œuvre de la stratégie et du plan d’actions du groupe. Vos principales missions seront : Marketing : • Participer à la création et à la livraison de chartes et de guides opérationnels ; • Collecter et analyser la data liée à l’offre de service, la segmentation et la satisfaction client ; • Assurer une veille concurrentielle et analyser les tendances du marché. Communication Externe : [...]

Juriste en droit social (H/F)

2024-10-07T14:30:06+02:006/05/2021|Catégories : Non classé|

JURISTE EN DROIT SOCIAL (H/F) CDI Temps Complet Actualisé le 29/06/2021 Au sein de la structure MG Solutions RH, vous accompagnez et conseillez les clients des Cabinets d’Expertise-Comptable dans le cadre de leurs relations individuelles et collectives en matière de législation du travail et gestion sociale. Vous avez pour mission de : • Accompagner les clients dans leurs démarches liées à la relation professionnelle avec leurs salariés (contrats de travail, procédures disciplinaires, licenciements, accords d’entreprise…) ; • Apporter une expertise juridique aux collaborateurs du service social et valider leurs travaux en matière [...]

Consultant en transaction d’affaires (H/F)

2024-10-07T14:44:56+02:002/08/2020|Catégories : Non classé|

CONSULTANT EN TRANSACTION D'AFFAIRES (H/F)  CDI Temps plein Au sein de notre société MG Consulting, vous gérez un portefeuille de mandats d’accompagnement à la cession d’affaires de proximité de la région (CHR, tabac, pharmacie, alimentation, magasins…). Vos missions : Préparer les dossiers de présentation des entreprises en cours de cession, conseiller les cédants pour optimiser leurs perspectives de cession, Qualifier les projets des acquéreurs et leur présenter les affaires les plus adaptées pour leur besoin, Organiser et fluidifier les échanges entre acquéreurs / vendeurs / conseils afin de pouvoir mener les [...]

Fermeture estivale et permanences MG

2024-10-09T10:09:29+02:0020/07/2020|Catégories : Non classé|Mots-clés : |

Fermeture estivale et permanences MG Cet été, nos agences seront fermées du Lundi 10 au Vendredi 21 août 2020. Nos équipes auront le plaisir de vous retrouver dés le lundi 24 août 2020. Des permanences seront assurées par nos structures MG Solutions RH (Gestion sociale et Paie) , MG FP (Fiscalité des Particuliers) et MG SI (Informatique) Comment les joindre ?  MG Solutions RH | Tél 04 79 44 55 80 | Mail : socialpermanence@my-mg.com MG FP | Tél 04 79 33 81 85 | Mail : fp@my-mg.com MG SI | Tél 04 79 33 81 83 | Mail [...]

Collaborateur Confirmé RH & Paie (H/F)

2024-10-07T14:38:06+02:0011/06/2020|Catégories : Non classé|

COLLABORATEUR CONFIRME RH & PAIE (H/F) CDI Temps plein Au sein d’une équipe dynamique et rattaché(e) au Manager RH & Paie, vous prenez en charge un portefeuille de clients diversifiés et multi-conventionnels. Dans ce cadre, vos missions sont : Accompagner et conseiller les clients dans le cadre de problématiques sociales courantes ou liées à votre périmètre d’intervention, sous la supervision du Manager et/ou du Juriste en droit social, Etablir les bulletins de paie en fonction des conventions collectives, Etablir les déclarations sociales (DUE, DSN, URSSAF, retraite, prévoyance...), Rédiger et établir des [...]

Covid-19 : que se passe-t-il pour les apprentis ?

2025-07-07T14:11:55+02:002/04/2020|Catégories : Consulting, Expertise-Comptable, Gestion de Patrimoine, Informatique, Juridique, Non classé, Social & Paie|

Covid-19 : que se passe-t-il pour les apprentis ? Pour faire face à l’épidémie de Covid-19, les centres de formations d’apprentis (CFA) ont reçu l’ordre de ne plus recevoir leurs élèves. Quels sont les aménagements et les dispositifs mis en place pour eux ? Image par RAEng_Publications de Pixabay  Tout comme les écoles, les lycées et les universités, les centres de formation d’apprentis (CFA) ont fermé leurs portes, lundi 16 mars, afin de limiter la propagation du Covid-19 en France. Dans la foulée de cette annonce, le gouvernement a appelé les quelque 500 000 apprentis concernés par cette mesure à rejoindre leur entreprise et [...]

Chargé de Recrutement et Marque Employeur (H/F)

2024-10-07T14:40:34+02:0016/03/2020|Catégories : Non classé|

CHARGE DE RECRUTEMENT ET MARQUE EMPLOYEUR (H/F) CDI Temps plein Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous prenez en charge les opérations de recrutement et le développement de notre marque employeur. Vos missions sont : Recrutement : recueil des besoins et définitions des profils avec les Managers et Associés du groupe ; rédaction et diffusion des annonces ; sourcing et appui des responsables lors des entretiens de recrutement ; suivi et reporting afin de proposer des actions d'améliorations, Marque Employeur : Gestion de la page carrière Linkedin et des plateformes [...]

Alternant Consultant Analyste Financier en M&A et levée de fonds (H/F)

2024-10-07T14:45:18+02:008/01/2020|Catégories : Non classé|

ALTERNANT CONSULTANT ANALYSTE FINANCIER EN M&A ET LEVEE DE FONDS (H/F)  Durée: 12 à 24 mois Date de prise de poste: Septembre 2023 Au sein de notre société MG Consulting, vous travaillez en binôme avec notre Responsable de Mission et intervenez sur des missions de transaction d'entreprise et de levée de fonds. Vous participez à la définition et la formalisation de plans stratégiques pour des start-ups en recherche de financements. Vous intervenez sur des missions très variées en termes de secteurs d’activités (entreprises dans le digital, dans le high-tech, dans la [...]

Livre Blanc : « Employeur : les clés du recrutement“

2024-10-09T10:03:00+02:007/01/2020|Catégories : Non classé|Mots-clés : , |

Livre Blanc : "Employeur : les clés du recrutement“ Phase clé si elle en est dans la vie d'une entreprise, le recrutement se doit d'être anticipé et minutieusement préparé. Ce, afin d'éviter tout aléa préjudiciable à l'entreprise. By Tim Gouw Vous êtes chef d'entreprise et souhaitez recruter dans les règles de l'art ? Ce Livre Blanc vous donnera les clés d'un recrutement serein qui répondra le mieux à vos attentes. Préparation du recrutement, aide à l'embauche, types de contrats, finalités diverses et variées... trouvez les réponses à vos questions ci-dessous ! [...]

Collaborateur Courtier en Assurances (H/F)

2024-10-07T14:36:10+02:001/01/2020|Catégories : Non classé|Mots-clés : |

COLLABORATEUR COURTIER EN ASSURANCES (H/F) CDI Temps plein En étroite collaboration avec la Responsable du service, vous participez au développement de l’activité de courtage en assurance sur tous types de contrats. Dotée d’un véritable sens commercial, vous accompagnez et conseillez nos clients au quotidien. Dans ce cadre, vos missions sont : Interroger les partenaires pour rechercher des offres clients, Elaborer les devis clients (professionnels et particuliers, IARD/Assurance de personnes) Analyser et comparer des offres, Conseiller les clients vis-à-vis des offres proposées, Assurer le suivi des dossiers clients (contrats, sinistres...), Gérer des [...]

Don du Sang au sein d’MG !

2024-10-09T10:11:12+02:003/10/2019|Catégories : Non classé|Mots-clés : |

Don du Sang au sein d'MG ! MG a réuni 70 collaborateurs issus de plusieurs de ses 27 agences pour un Don du sang organisé à son Siège mercredi 2 octobre. Un premier don d’envergure 3 semaines après l’Inauguration du Siège qui avait rassemblé 750 personnes, notre Groupe a de nouveau créé l’évènement au 100 rue Louis Pasteur. Pas moins de 70 collaborateurs se sont ainsi portés volontaires pour donner leur sang. Et parmi eux, 30 nouveaux donneurs ! Près d’un tiers des collaborateurs a ainsi donné son sang mercredi. Qu’importe la distance et les kilomètres à parcourir ; c’est [...]

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